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juillet 26, 2023
Le guide de la norme ISO 26000

I- La norme ISO 26000 : origines et définitions Qu’est-ce qu’une norme ISO ?  Les normes ISO sont créées par l’Organisation internationale de normalisation, une organisation indépendante composée de 168 membres (à savoir que chaque membre représente 1 pays). Elles sont donc convenues internationalement par des organisations de normalisation, principalement composées d’experts.  Il existe de […]

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juillet 18, 2023
Tout ce qu’il faut savoir sur la nouvelle réglementation CSRD 

Qu’est-ce que la directive CSRD ? CSRD : définition  La Corporate Sustainability Reporting Directive, ou CSRD, est une nouvelle réglementation extra-financière européenne. Son objectif est de coordonner le reporting de durabilité des entreprises européennes, avec des données ESG disponibles et pertinentes. Cette nouvelle directive répond notamment à une demande croissante des acteurs financiers, des consommateurs […]

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juillet 13, 2023
Quelles sont les entreprises qui doivent publier un rapport RSE annuel ? 

Le rapport RSE annuel, ou reporting RSE, concerne de plus en plus d’entreprises de par son caractère obligatoire. Mais qu’en dit la réglementation ? Quelles entreprises sont concernées par l’obligation de publication d’un rapport RSE ?  Qu’est-ce qu’un rapport RSE ?  Le rapport RSE est un document publié annuellement par les entreprises sur leurs engagements […]

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juin 19, 2023
Les 6 clés pour rédiger un bon rapport RSE

Le rapport RSE, ou rapport de Responsabilité Sociétale de l’Entreprise, est un document publié par une entreprise (souvent annuellement) pour faire l’état des lieux de ses engagements sociaux et environnementaux.  Vous souhaitez en savoir plus sur la RSE ? Consultez notre article dédié.  A travers un programme, des actions, des résultats… L’entreprise va témoigner de […]

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mai 24, 2023
Évaluation EcoVadis : Rupture Engagée vous accompagne !

Rupture Engagée, cabinet de conseil en RSE à La Rochelle, vous présente aujourd’hui l’évaluation EcoVadis. EcoVadis, c’est quoi ?  EcoVadis est une évaluation RSE créée en 2007 pour les entreprises souhaitant avoir une note globale de performance RSE. Cette évaluation va permettre d’évaluer les actions déjà mises en place et d’avoir un référentiel pour s’améliorer […]

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mai 10, 2023
Accompagnement à la transition écologique des TPE/PME

Le projet La Rochelle Territoire Zéro Carbone, initié par l'Agglomération de La Rochelle, a pour objectif de devenir le premier territoire littoral français à obtenir un bilan "zéro carbone". Pour ce faire, la Communauté d'Agglomération a lancé le dispositif TERO pour l'accompagnement à la transition écologique des TPE/PME. Qu’est-ce que la transition écologique ? Selon […]

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avril 26, 2023
La mobilisation écologique des salariés

En 2021, un sondage montre que 78 % des salariés choisiraient à offres équivalentes, de rejoindre une entreprise engagée pour la transition écologique (CSA, Linkedin, ADEME). Ce chiffre témoigne de la montée en puissance de la préoccupation écologique vis-à-vis du monde du travail. Voici quelques bonnes pratiques pour mobiliser ses salariés sur les enjeux de […]

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mars 27, 2023
Les 7 thèmes de la RSE

Republié le 27/03/23 Une démarche RSE ne concerne pas uniquement les actions environnementales, mais aussi les conditions et relations de travail, les relations avec ses fournisseurs, avec ses clients, avec son territoire... etc ! C'est pourquoi, il est important d'avoir en tête les différents thèmes RSE qui composent la démarche de son entreprise. Qu'est ce que […]

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mars 9, 2023
La forêt, élément essentiel de nos écosystèmes - par l'ORSE

L’ORSE - L’observatoire de la Responsabilité Sociétale des Entreprises - a rédigé une documentation sur la forêt et son importance dans notre système global. Voici les points les plus importants à retenir.  Comprendre ce qu’est la forêt Selon la FAO, la forêt est “toute forme végétale comprenant des arbres dont les cimes couvrent au moins […]

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février 23, 2023
Zoom sur le télétravail - par l’ORSE

Le télétravail est une pratique qui existe depuis de nombreuses années, mais il s’est largement développé durant la crise sanitaire de 2020, et de nombreux salariés ou entreprises ont souhaité continuer à l’appliquer en interne. Il est encadré par des ANI (Accord National Interprofessionnel), focus sur le dernier accord signé.  L’ANI 2020, accord pour le […]

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